Аутсорсинг расчета зарплаты
Мы досконально узучили Трудового кодекс, бухгалтерское и налоговое законодательство, уделяем внимание к любым деталям. Поэтому Главбух-74 это профессиональный бухучет в Челябинске.
Что входит в услугу расчёта заработной платы?
- Расчёт аванса и заработной платы.
- Расчёт отпускных, выходных пособий, командировочных, компенсаций, выплат по больничным листам.
- Расчёт налогов и взносов.
- Подготовка и сдача всех видов зарплатной отчетности в ИФНС, ПФР, ФСС.
- Подготовка платежей по зарплате и налогам в системе «Банк-Клиент».
- Проведение сверок с внебюджетными фондами.
- Подготовка расчётных листков.
- Подготовка справок 2-НДФЛ и в свободной форме по запросу сотрудников.
- Возмещение из ФСС денег, выплаченных в качестве пособия по временной нетрудоспособности.
- Консультирование по трудовому законодательству.
- Взаимодействие с налоговыми органами и внебюджетными фондами при возникновении вопросов к отчётности вашей компании.
Ваши выгоды:
1
Гарантии
Вы получаете гарантии точного расчета и своевременной выплаты заработной платы.
2
Конфиденциальность
Вы обеспечиваете полную конфиденциальность данных о размере заработной платы всех сотрудников Вашей компании.
3
Ответственность
Вместе с передачей функции расчета зарплаты Вы также полностью перекладываете финансовую ответственность на нас.
А так же:
1
Лицензия 1С
Вам не требуется приобретать и обслуживать специальный программный продукт: 1С
2
Минимизизация
Вы минимизируете вероятность образования задолженности перед бюджетом, блокировки расчетного счета и прочих санкций со стороны налоговых органов.
3
Экономичность
Вы освобождаете время Вашего сотрудника, занимающегося расчетом зарплаты, для решения ключевых задач.
Для нас финансовая ответственность ― это не страх, а профессиональная гордость.
Наша ответственность намного больше.
КАК ЭТО РЕАЛИЗОВАНО У НАС:
- КОРРЕКТНЫЙ РАСЧЕТ. В рамках нашего договора на бухгалтерское обслуживание все пени и штрафные санкции, возникшие по нашей вине, компенсируются клиенту в полном объеме.
- Наша ответственность перед Вами зафиксирована юридически в соответствии с Гражданским кодексом, а не в соответствии с Трудовым, как в случае со штатным бухгалтером.
УЗНАЙТЕ, С ЧЕМ ВЫ СТОЛКНЕТЕСЬ:
- ПОСЛЕДСТВИЯ. В рамках текущей редакции законодательства РФ ответственность за правильность ведения бухгалтерского учета и уплаты налогов лежит на генеральном директоре.
- В случае наложения штрафных санкций со стороны ИФНС, взыскать ущерб со штатного или приходящего бухгалтера практически невозможно. Если это удается сделать, то сумма взыскания чаще всего оказывается несоизмеримо малой по сравнению с нанесенным ущербом.
Мы экономически целесообразнее
КАК ЭТО РЕАЛИЗОВАНО У НАС:
- Вам не придется организовывать рабочее место сотрудника, покупать программное обеспечение, платить налоги с заработной платы. Все это за Вас сделаем мы, а главное, предоставим ответственного исполнителя, за компетентность которого отвечаем репутацией нашей компании.
- Вы оплачиваете только фактическую работу специалиста. По вашему желанию стоимость обслуживания может пересматриваться раз в год или в случае ярко выраженной сезонности в бизнесе, на ежеквартальной основе. И только в случае если среднемесячное количество проведенных операций превышает зафиксированный в договоре объем более чем на 20%, мы выставляем дополнительный акт о выполненных работах.
УЗНАЙТЕ, С ЧЕМ ВЫ СТОЛКНЕТЕСЬ:
- В момент приема на работу штатного бухгалтера Вам трудно оценить уровень его компетенции, так как Вы не являетесь экспертом в этой области. Поэтому есть шанс, что проверить этот факт Вам представится возможным на горьком опыте общения с ИФНС.
- В компаниях малого и среднего бизнеса чаще всего встречается ситуация, когда отдел бухгалтерии представлен одним специалистом, который сильно перегружен, или, наоборот, в компании трудятся несколько специалистов и усердно создают видимость своей загруженности.
Если Вас волнует только цена на обслуживание
Экономия в некоторых случаях достигает 30%, но, с нашей точки зрения, это не будет являться Вашей ключевой выгодой при сотрудничестве нами.
- МОТИВАЦИЯ БУХГАЛТЕРА
- РАСХОДЫ НА ШТАТНОГО БУХГАЛТЕРА
- ПОСЛЕДСТВИЯ НЕКАЧЕСТВЕННОГО ВЕДЕНИЯ УЧЕТА
Оцените насколько замотивирован Ваш бухгалтер
- Занимает ли Ваш бухгалтер активную позицию в ситуациях при налоговых проверках и встречных запросах при проверках Ваших контрагентов?
- Готов ли Ваш бухгалтер идти в ногу со временем и не тормозить развитие компании, хватает ли ему компетенции во всех областях для повышения точности принимаемых Вами бизнес-решений?
- Проявляет ли Ваш бухгалтер инициативу в решении вопросов, возникающих у компании на этапах выхода на новый рынок, расширения деятельности, увеличения численности сотрудников и т.д.?
- Занимается ли Ваш бухгалтер мониторингом нормы налоговой нагрузки по отрасли, и соответствует ли ей налоговая нагрузка Вашей компании?